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    Inicio » IMSS sube a 8% el aumento salarial tras protestas; promete 31 mil 700 cirugías adicionales
    León

    IMSS sube a 8% el aumento salarial tras protestas; promete 31 mil 700 cirugías adicionales

    RedacciónPor Redacción22 octubre, 2026No hay comentarios5 Mins de lectura
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    • El acuerdo con el sindicato mejora la propuesta inicial de 6.8%. Zoé Robledo también anunció la basificación de casi 11 mil trabajadores y medidas para mejorar el abasto de medicamentos, las urgencias y la atención a pacientes.

    El Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS) elevó de 6.8% a 8% el incremento salarial global para sus trabajadores, luego de las negociaciones con el Sindicato Nacional de Trabajadores del Seguro Social (SNTSS), en un contexto de manifestaciones de empleados del Instituto en distintos estados del país.

    El director general del IMSS, Zoé Robledo, informó que el Consejo Técnico aprobó la nueva propuesta, después de que los trabajadores expresaran, mediante una consulta sindical, que el aumento inicial era insuficiente.

    De acuerdo con el funcionario, el incremento se compone de un 4% directo al salario tabular y otro 4% destinado a la ayuda para el pago de renta de casa-habitación.

    Robledo señaló que el aumento al salario tabular supera la inflación y destacó que el incremento global del 8% se ha alcanzado en pocas ocasiones durante los últimos 23 años.

    El director del Instituto aseguró que el ajuste es financieramente viable y que se logró mediante ahorros y eficiencias administrativas, sin afectar la atención médica. Entre las medidas mencionó la digitalización de procesos, mejores condiciones en las compras y contrataciones, mayores rendimientos financieros y el crecimiento del empleo formal.

    Anuncian basificación de casi 11 mil trabajadores

    Además del incremento salarial, el IMSS prepara un Plan Integral de Compromisos para atender las necesidades del personal y mejorar los servicios que reciben los derechohabientes.

    Entre los principales anuncios está la basificación de 10 mil 939 trabajadores, incluidos empleados contratados durante la pandemia de COVID-19.

    El personal beneficiado contempla, principalmente, enfermeras, médicos, camilleros, trabajadores de higiene y limpieza, laboratoristas y técnicos de rayos X.

    Según el Instituto, esta medida permitirá reforzar áreas como urgencias, hospitalización, cirugía, consulta médica y farmacia, donde la disponibilidad de personal es fundamental para brindar atención oportuna.

    El plan también contempla acciones para atender las necesidades cotidianas de los trabajadores en los hospitales, desde la disponibilidad de insumos hasta el mantenimiento de las instalaciones.

    Prometen mejorar el abasto de medicamentos y el equipo médico

    Otro de los compromisos anunciados es mejorar el suministro de medicamentos e insumos médicos, mediante mecanismos que permitan atender los pedidos emergentes de los hospitales y reportar faltantes de manera individual.

    El IMSS prevé digitalizar la receta colectiva y modernizar sus farmacias y almacenes para facilitar el seguimiento de los productos que necesitan las unidades médicas.

    En materia de equipamiento, se contempla dotar a los servicios de instrumentos básicos como baumanómetros, termómetros, oxímetros, laringoscopios y bombas de infusión, además de adquirir equipo para reforzar la atención de pacientes en estado crítico.

    También se anunció un plan adicional de mantenimiento para baños, sistemas de aire acondicionado, tomas de oxígeno y gases medicinales, comedores y vestidores.

    A estas acciones se sumará la reposición de mobiliario médico, como carros de curación, mesas de trabajo y sillas de ruedas, así como de muebles para el personal, entre ellos sillas, escritorios, casilleros y bancas.

    IMSS realizará 31 mil 700 cirugías adicionales

    Para los derechohabientes, uno de los anuncios más relevantes es la realización de 31 mil 700 cirugías adicionales en turnos nocturnos y durante los fines de semana, con el objetivo de reducir el rezago quirúrgico.

    De acuerdo con Zoé Robledo, se dará prioridad a procedimientos con mayores tiempos de espera, entre ellos operaciones de cataratas, colocación de prótesis de rodilla y cadera, cirugías de vesícula, hernias y matriz.

    La estrategia busca aprovechar la capacidad de los hospitales fuera de los horarios habituales y avanzar en la atención de pacientes que esperan una intervención quirúrgica.

    Sin embargo, el anuncio forma parte de los compromisos que el Instituto deberá implementar, por lo que los resultados dependerán de su ejecución y seguimiento.

    Ampliarán la vigencia de las recetas y reforzarán urgencias

    El plan también incluye cambios para facilitar el acceso de los pacientes a sus medicamentos y mejorar la atención en las unidades médicas.

    Uno de ellos es la ampliación de la vigencia de las recetas de 72 horas a 30 días. Además, el IMSS anunció mecanismos para reportar faltantes de medicamentos y dar seguimiento a su solución mediante el portal recetacompleta.gob.mx y el teléfono 800-953-22-18.

    En el área de consultas, el Instituto señaló que buscará mantener abiertas las agendas de citas durante el cierre de año, para evitar interrupciones en la programación de los servicios.

    También se contempla fortalecer las áreas de urgencias con camillas, sillones de observación, monitores de signos vitales y carros rojos para la atención de emergencias.

    A la par, se prevén mejoras en los procesos de ingreso y valoración de los pacientes, así como un sistema para que los familiares puedan conocer en tiempo real el estado de salud de sus seres queridos.

    Otro de los objetivos es mejorar el trato a los derechohabientes mediante recorridos del personal de Atención y Orientación al Derechohabiente, con acompañamiento a pacientes y familiares e información más oportuna sobre los servicios.

    ¿Cuándo se aplicarán las medidas?

    Zoé Robledo informó que el Plan Integral de Compromisos será presentado al Consejo Técnico del IMSS con plazos y responsables para atender las necesidades identificadas en hospitales y unidades médicas.

    El funcionario explicó que las medidas surgieron de recorridos realizados en las instalaciones del Instituto, donde se identificaron problemas que afectan tanto las condiciones laborales como la atención a los pacientes.

    Señaló que, además de invertir en hospitales nuevos y equipos de alta tecnología, es necesario resolver necesidades cotidianas, como contar con instrumentos médicos funcionales, baños en buenas condiciones y materiales disponibles cuando se requieren.

    El director general aseguró que las herramientas digitales permitirán registrar cada necesidad, identificar la unidad médica donde se presenta y dar seguimiento hasta su resolución.

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